البنك الإسلامي للتنمية يعلن برنامج المهنيين المنتهي بالتوظيف للعام 2022م
متابعة جديد الوظائف
لمعرفة اخر الوظائف الحكومية وكبرى الشركات، انضم معنا على
جديد الوظائف النسائية
لمتابعة اخر الوظائف النسائية بشكل فوري اضغطي هنا
وظائف تناسبك براتب فوق 4000 ريال
تم الإعلان عن فتح باب التسجيل في (88) دورة تدريبية (مجانية) عن بعد في مختلف المجالات لكافة المواطنين والمقيمين (رجال ونساء) من طرف معهد الإدارة العامة و من خلال منصة (إثرائي) مع شهادات معتمدة من معهد الإدارة العامة على النحو التالي:
المميزات:
- تخطي حدود الزمان والمكان
- محتوى تدريبي مميز
- مجالات تخصصية متنوعة
- تقارير وإحصائيات
- لوحة تحكم سهلة الاستخدام
- دورات وشهادات معتمدة من معهد الإدارة العامة.
- الدورات متاحة للجميع مجاناً (رجال ونساء) من المواطنين والمقيمين (بحد أقصى برنامج واحد كل ثلاث شهور).
- خبراء متخصصون بمجالات عديدة
- دورات عن بعد (عبر الإنترنت).
01-المهارات السلوكية
- مهارات التعامل مع المرؤوسين
- إدارة الوقت
- الذكاء العاطفي
- إدارة برامج التثقيف الصحي
- مهارات التعامل مع الرؤساء
- قواعد السلوك الوظيفي و أخلاقيات العمل
- مهارات التعامل مع ضغوط العمل
- إعداد المدربين
- الانتماء والولاء المؤسسي
- مهارات التعامل مع المستفيدين
- حل المشكلات واتخاذ القرارات
- بناء ثقافة تنظيمية فعالة
- مهارات بناء فرق العمل
- مهارات التفاوض الفعّال
- إدارة النزاع في بيئة العمل
- تحفيز الموظفين
02-الإدارة الحكومية
-برمجة المشاريع الهندسية
-الإشراف المالي الحكومي
-تحفيز الموظفين
-مباشرة الأموال العامة
-الحسابات الختامية الحكومية
-إدارة الجودة الشاملة
- تنمية مهارات استخدام الإنترنت في المكتبات
- إدارة برامج التثقيف الصحي
- برمجة المشاريع الهندسية باستخدام (MS Project)
-حل المشكلات واتخاذ القرارات
- الأساسيات في مؤشرات الأداء الرئيسية
-المحاسبة الحكومية في الفروع
03-ريادة الأعمال والابتكار
- إدارة التغيير التنظيمي
- الإبداع الإداري
04-الموارد البشرية
- الاستقطاب والاختيار
- الإشراف الإداري
- قواعد السلوك الوظيفي و أخلاقيات العمل
- مباشرة الأموال العامة
- بناء ثقافة تنظيمية فعالة
- إدارة الوقت
- تحفيز الموظفين
- تخطيط الموارد البشرية
- تحديد الاحتياجات التدريبية
- إعداد المدربين
05-الاقتصاد والمالية
- المراجعة الداخلية في الأجهزة الحكومية.
- مبادئ المحاسبة المالية
- مباشرة الأموال العامة
- عمليات تخزين المواد
- ضريبة القيمة المضافة
- إعداد دراسات الجدوى الاقتصادية
- نظم الرقابة الداخلية
- تدقيق المستندات المالية الحكومية.
- التقارير المالية الحكومية
- تحليل ومعالجة مشكلات الميزانية
- القيود المحاسبية الحكومية
- إدارة الميزانية
- أصول المحاسبة الحكومية
06-الإدارة المكتبية
- مهارات السكرتارية الإبداعية
- إدارة الاجتماعات
- التكشيف والاستخلاص
- تنمية مهارات استخدام الإنترنت في المكتبات.
- إدارة الوقت
- التنسيق الإداري
- إعداد التقارير
- إعداد المراسلات
07-القانون والأنظمة
- قواعد السلوك الوظيفي و أخلاقيات العمل
- إجراءات التقاضي أمام ديوان المظالم
- جرائم الوظيفة العامة
- منازعات التأديب
- جرائم المعلوماتية
- التحقيق الإداري
- تسوية الخلافات العمالية
- الجوانب القانونية لحماية المستهلك
- قضاء التنفيذ
- المرافعات أمام الجهات الشرعية
- إعداد وصياغة العقود
- الجوانب القانونية في الموارد البشرية
08-تقنية المعلومات
- إدارة المعلومات الشخصية (Outlook)
- خدمات المعلومات في المكتبات ومراكز المعلومات
- بناء المكتبات الرقمية
- أساسيات الافترافكت والموشن جرافيك
- جرائم المعلوماتية
- أساسيات مكتبة البنية التحتية لتقنية المعلومات ITIL
- إدارة نظم المعلومات الصحية.
- أساسيات أمن المعلومات
- إدارة نظام التشغيل (Windows 10)
- تنمية مهارات استخدام الإنترنت في المكتبات.
09-الاتصال المؤسسي والإعلام
- مهارات التعامل مع المستفيدين
- الإلقاء الفعال
- إعداد الحملات الإعلامية
- التفويض
- الذكاء العاطفي
- تنظيم المؤتمرات الصحفية
- التقارير الإخبارية.
10-القيادة والإدارة
- بناء ثقافة تنظيمية فعالة
- إدارة السياحة
- إعداد دراسات الجدوى الاقتصادية
- القيادة الإدارية
- تجهيز وترتيب المستودعات
- تحليل العلاقة بين المتغيرات
- الأساسيات في مؤشرات الأداء الرئيسية.
- تطوير خدمات المستفيدين
- مهارات التعامل مع ضغوط العمل
- الاتصال الفعال في العمل
- إدارة الفعاليات
- إدارة الميزانية
- إدارة الجودة الشاملة
- قواعد السلوك الوظيفي و أخلاقيات العمل
- الإشراف الإداري
- الانتماء والولاء المؤسسي
- إدارة نظم المعلومات الصحية.
- إدارة برامج التثقيف الصحي
- إدارة النزاع في بيئة العمل
- التفويض
- التخطيط التنفيذي
- إدارة الأزمات والكوارث.
- إدارة التغيير
- تحفيز الموظفين
- إدارة الجودة في المنظمات الصحية
- الإبداع الإداري
- الهندسة القيمية
- مهارات التعامل مع السائح
- إدارة التغيير التنظيمي
ملاحظات هامة:
- لموظفي القطاع الحكومي (يتاح لهم التسجيل في برنامج واحد مجاني كل اسبوع وبحد أقصى 10 برامج في السنة).
- الباحثين عن عمل وموظفي القطاع الخاص (يتاح لهم التسجيل في برنامج واحد مجاناً كل ثلاثة أشهر).
- في حال التسجيل في عدد برامج تفوق الحد الأقصى يتم دفع الرسوم الموضحة لكل برنامج.
نبذة عن منصة إثرائي:
مِنصة عربية إلِكترونية لمبادرة "البَرنامَج الوطني للتدريب عن بُعد"، إحدى مبادرات معهد الإدارة العامة ضمن برنامج التحول الوطني 2020. وتهدف المبادرة إلى رفع كفاءة رأس المال البشري من خلال تمكينهم من تطوير مهاراتهم وزيادة معارفهم عبر بيئة إلِكترونية تفاعلية بكل يسر وسهولة.
كيفية التسجيل:
يمكنكم التسجيل في الدورات المجانية المعتمدة عن بعد عبر منصة إثرائي عبر الرابط التالي:
وظائف تناسبك براتب فوق 4000 ريال
لمعرفة اخر الوظائف الحكومية وكبرى الشركات، انضم معنا على
جديد الوظائف النسائية
لمتابعة اخر الوظائف النسائية بشكل فوري اضغطي هنا
وظائف تناسبك براتب فوق 4000 ريال تم الإعلان عن فتح باب التسجيل في (88) دورة تدريبية (مجانية) عن بعد في مختلف المجالات لكافة المواطنين والمقيمين (رجال ونساء) من طرف معهد الإدارة العامة و من خلال منصة (إثرائي) مع شهادات معتمدة من معهد الإدارة العامة على النحو التالي:
المميزات:
- تخطي حدود الزمان والمكان
- محتوى تدريبي مميز
- مجالات تخصصية متنوعة
- تقارير وإحصائيات
- لوحة تحكم سهلة الاستخدام
- دورات وشهادات معتمدة من معهد الإدارة العامة.
- الدورات متاحة للجميع مجاناً (رجال ونساء) من المواطنين والمقيمين (بحد أقصى برنامج واحد كل ثلاث شهور).
- خبراء متخصصون بمجالات عديدة
- دورات عن بعد (عبر الإنترنت).
01-المهارات السلوكية
- مهارات التعامل مع المرؤوسين
- إدارة الوقت
- الذكاء العاطفي
- إدارة برامج التثقيف الصحي
- مهارات التعامل مع الرؤساء
- قواعد السلوك الوظيفي و أخلاقيات العمل
- مهارات التعامل مع ضغوط العمل
- إعداد المدربين
- الانتماء والولاء المؤسسي
- مهارات التعامل مع المستفيدين
- حل المشكلات واتخاذ القرارات
- بناء ثقافة تنظيمية فعالة
- مهارات بناء فرق العمل
- مهارات التفاوض الفعّال
- إدارة النزاع في بيئة العمل
- تحفيز الموظفين
02-الإدارة الحكومية
-برمجة المشاريع الهندسية
-الإشراف المالي الحكومي
-تحفيز الموظفين
-مباشرة الأموال العامة
-الحسابات الختامية الحكومية
-إدارة الجودة الشاملة
- تنمية مهارات استخدام الإنترنت في المكتبات
- إدارة برامج التثقيف الصحي
- برمجة المشاريع الهندسية باستخدام (MS Project)
-حل المشكلات واتخاذ القرارات
- الأساسيات في مؤشرات الأداء الرئيسية
-المحاسبة الحكومية في الفروع
03-ريادة الأعمال والابتكار
- إدارة التغيير التنظيمي
- الإبداع الإداري
04-الموارد البشرية
- الاستقطاب والاختيار
- الإشراف الإداري
- قواعد السلوك الوظيفي و أخلاقيات العمل
- مباشرة الأموال العامة
- بناء ثقافة تنظيمية فعالة
- إدارة الوقت
- تحفيز الموظفين
- تخطيط الموارد البشرية
- تحديد الاحتياجات التدريبية
- إعداد المدربين
05-الاقتصاد والمالية
- المراجعة الداخلية في الأجهزة الحكومية.
- مبادئ المحاسبة المالية
- مباشرة الأموال العامة
- عمليات تخزين المواد
- ضريبة القيمة المضافة
- إعداد دراسات الجدوى الاقتصادية
- نظم الرقابة الداخلية
- تدقيق المستندات المالية الحكومية.
- التقارير المالية الحكومية
- تحليل ومعالجة مشكلات الميزانية
- القيود المحاسبية الحكومية
- إدارة الميزانية
- أصول المحاسبة الحكومية
06-الإدارة المكتبية
- مهارات السكرتارية الإبداعية
- إدارة الاجتماعات
- التكشيف والاستخلاص
- تنمية مهارات استخدام الإنترنت في المكتبات.
- إدارة الوقت
- التنسيق الإداري
- إعداد التقارير
- إعداد المراسلات
07-القانون والأنظمة
- قواعد السلوك الوظيفي و أخلاقيات العمل
- إجراءات التقاضي أمام ديوان المظالم
- جرائم الوظيفة العامة
- منازعات التأديب
- جرائم المعلوماتية
- التحقيق الإداري
- تسوية الخلافات العمالية
- الجوانب القانونية لحماية المستهلك
- قضاء التنفيذ
- المرافعات أمام الجهات الشرعية
- إعداد وصياغة العقود
- الجوانب القانونية في الموارد البشرية
08-تقنية المعلومات
- إدارة المعلومات الشخصية (Outlook)
- خدمات المعلومات في المكتبات ومراكز المعلومات
- بناء المكتبات الرقمية
- أساسيات الافترافكت والموشن جرافيك
- جرائم المعلوماتية
- أساسيات مكتبة البنية التحتية لتقنية المعلومات ITIL
- إدارة نظم المعلومات الصحية.
- أساسيات أمن المعلومات
- إدارة نظام التشغيل (Windows 10)
- تنمية مهارات استخدام الإنترنت في المكتبات.
09-الاتصال المؤسسي والإعلام
- مهارات التعامل مع المستفيدين
- الإلقاء الفعال
- إعداد الحملات الإعلامية
- التفويض
- الذكاء العاطفي
- تنظيم المؤتمرات الصحفية
- التقارير الإخبارية.
10-القيادة والإدارة
- بناء ثقافة تنظيمية فعالة
- إدارة السياحة
- إعداد دراسات الجدوى الاقتصادية
- القيادة الإدارية
- تجهيز وترتيب المستودعات
- تحليل العلاقة بين المتغيرات
- الأساسيات في مؤشرات الأداء الرئيسية.
- تطوير خدمات المستفيدين
- مهارات التعامل مع ضغوط العمل
- الاتصال الفعال في العمل
- إدارة الفعاليات
- إدارة الميزانية
- إدارة الجودة الشاملة
- قواعد السلوك الوظيفي و أخلاقيات العمل
- الإشراف الإداري
- الانتماء والولاء المؤسسي
- إدارة نظم المعلومات الصحية.
- إدارة برامج التثقيف الصحي
- إدارة النزاع في بيئة العمل
- التفويض
- التخطيط التنفيذي
- إدارة الأزمات والكوارث.
- إدارة التغيير
- تحفيز الموظفين
- إدارة الجودة في المنظمات الصحية
- الإبداع الإداري
- الهندسة القيمية
- مهارات التعامل مع السائح
- إدارة التغيير التنظيمي
ملاحظات هامة:
- لموظفي القطاع الحكومي (يتاح لهم التسجيل في برنامج واحد مجاني كل اسبوع وبحد أقصى 10 برامج في السنة).
- الباحثين عن عمل وموظفي القطاع الخاص (يتاح لهم التسجيل في برنامج واحد مجاناً كل ثلاثة أشهر).
- في حال التسجيل في عدد برامج تفوق الحد الأقصى يتم دفع الرسوم الموضحة لكل برنامج.
نبذة عن منصة إثرائي:
مِنصة عربية إلِكترونية لمبادرة "البَرنامَج الوطني للتدريب عن بُعد"، إحدى مبادرات معهد الإدارة العامة ضمن برنامج التحول الوطني 2020. وتهدف المبادرة إلى رفع كفاءة رأس المال البشري من خلال تمكينهم من تطوير مهاراتهم وزيادة معارفهم عبر بيئة إلِكترونية تفاعلية بكل يسر وسهولة.
كيفية التسجيل:
يمكنكم التسجيل في الدورات المجانية المعتمدة عن بعد عبر منصة إثرائي عبر الرابط التالي:
#توظيف #وظائف_إدارية #وظائف_السعودية #وظيفة_شاغرة #وظائف_شاغرة #فرص_وظيفية #وظايف #فرص_عمل #وظائف_اليوم #الوظائف #توظيف_فوري #وظيفة #وظائف #فرصة_عمل
وظائف تناسبك براتب فوق 4000 ريال